Arbeitsmodell – Christian Jacob

Die Arbeitsmodelle entwickeln sich. Müssen sie auch, denn der Anspruch an Arbeitsplätze und die Leistungen, die ein Arbeitgeber bieten muss, wachsen. Diese stehen oftmals in einem Spannungsverhältnis zu den in Unternehmen gelebten Regeln. Jedes Unternehmen, das in den letzten zwei Jahren mit schwerem Herzen die Möglichkeit von einem Homeoffice-Arbeitsplatz eingeräumt hat, sieht sich jetzt mit …

Weiterlesen "Work Life Blending – „50 Shades of Work“, wo ein modernes Leadership hilft!"

Vorgestellt

Mein Name ist Christian Jacob. Ich habe eine Leidenschaft: Gestaltung von Marketing und markenorientierter Unternehmensführung. Ich habe das Glück, diese Leidenschaft als Führungskraft auszuleben. Und dies konnte ich bereits in verschieden Unternehmen der Bau- und Softwareindustrie bis hin zu „Consumer“-Produkten realisieren. Aber alle haben eines gemeinsam, die Notwendigkeit den Menschen, die die Produkte kaufen oder nutzen, im Auge zu behalten und dies zum Kern ihres Strebens zu machen. Die Menschen unterliegen einem Veränderungsprozess im Beruf oder in ihrer gesellschaftlichen Rolle. Mein Motor ist genau dieser Wunsch nach Veränderung. Dieser Blog handelt von den speziellen Veränderungen in den Bereichen der Unternehmensführung und der Digitalisierung in mittelständischen Unternehmen.